Dünyanın dört bir yanındaki gelişen Selbsthilfegruppe Erektile Dysfunktion ekonomiler yaratıcı ve etkili filantropi uygulamaları ortaya çıkarıyor.
Filantropide iyi örnekler konuşulduğunda genellikle gelişmiş ekonomilerdeki uygulamalara bakılır. Söz konusu gelişmekte olan ülkeler olduğunda vakıfların Batı’daki bu uygulamaları kendi koşullarına adapte etmeleri beklenir. Hâlbuki Edmond de Rothschild Vakıfları, Emerging Societies – Emerging Philanthropies Forumu ve Inyathelo Güney Afrika Kalkınma Enstitüsü dünyanın dört bir yanında gelişen ekonomilerde kendi doğalarından çıkan filantropik uygulamalara ve bunların aldığı yaratıcı ve etkili formlara işaret ediyorlar.
Inyathelo Güney Afrika Kalkınma Enstitüsü: Yerel filantropi desteğiyle demokrasiyi güçlendirmek, sivil toplum ve yüksek öğrenimin sürdürebilirliğini sağlamayı amaçlayan Inyathelo 2010’da gerçekleştirdiği konferansta Özel Filantropi Grubu’nun (The Private Philanthropy Circle) oluşumuna liderlik etti. Kendi finansmanını sağlayan ve 35 üyeden oluşan bu gruba dâhil olmak için en az 2,200 TL ödemek gerekiyor. Grup üyeler arasında bilgi ve deneyim paylaşımı, planlı bağışçılığın güçlendirilmesi, belirli destek bekleyen konular üzerine çalışacak odak gruplarının oluşturulması, hibe programlarının güçlendirilmesi ve Cape Town Üniversitesi ile çalışarak filantropinin sektörünün gelişimine katkıda bulunulmasını hedefliyor. Grup üyeleri sadece uzmanları dinleyip kendi aralarında planlı bağışçılık uygulamalarını tartışmıyor, ayrıca bu tartışmalar sonucunda harekete geçip işbirlikleri kuruyor. Örneğin üyeler çocuklar için bir ağız sağlığı merkezi kurulması gerektiğinde önce diğer bağışçılar ve kamu kurumlarıyla ve merkezin kurulacağı üniversite ile işbirliği kurdu ve merkezin bu ortaklık neticesinde fonlanmasını sağladı.
Yeni Toplumlar – Yeni Filantropi Uygulamaları Forumu: 2013’te bağımsız bir inisiyatif olarak Yeni Toplumlar – Yeni Filantropi Uygulamaları (Emerging Societies-Emerging Philanthropies) Uluslararası Forumu oluşturuldu. Davet ile girilebilen bu forum Brezilya, Çin, Hindistan, Meksiko, Rusya, Türkiye, Ukrayna, Güney Doğu Asya, Afrika ve Arap bölgelerinden gelen, filantropi alanında çalışan liderlerden oluşuyor. Forumun ana amacı bu alanda çalışan profesyoneller arasında ortaklaşa öğrenme, tartışma ve gelecek işbirlikleri ve akran öğrenme için bir alan yaratmak. 2013’te 100 kişilik katılımla ilk toplantısını gerçekleştiren Forum’da iki gün boyunca sosyal değişim algısı ve yükselen ekonomilerde sosyal değişimin desteklenme biçimleri, kamu ve filantropi ilişkileri, nesiller arasında filantropinin sürdürülebilirliğinin sağlanması gibi konular işlendi.
Edmond de Rothschild Vakfı: Vakıf şu anda küresel Güney’den filantropistlerin bir araya gelerek bilgi ve iyi örnekleri paylaştığı yenilikçi bir modeli test ediyor. Bu çalışmada bağışçılardan alınan geri bildirimler şöyle:
- Yeni kuşaktan bağışçılar bu tür forumlara dâhil edilmeli.
- Sosyal yatırım ve desteklerde risk alınmalı ve bağışçılığa erken yaşta başlanmalı.
- Yönetim ve danışma kurullarında daha çok kadın üyeye ihtiyaç var.
- Zekât yardımı ve bu yardımın kurumlar tarafından toplumsal fayda için kullanımı artıyor.
- Bağışçılar artık daha fazla şeffaflık talebinde bulunuyorlar. Sadece çek yazmak ve gerisini unutmak yerine bağışlarının nerelerde kullanıldığını bilmek istiyorlar.
Küresel düzeyde çalışan filantropistler, yerel düzeyde oluşan güç dinamikleri ile bireyler, kamu ve sivil toplum arasındaki ilişkiler anlayamıyor. Yerel filantropisler ve özel sektör bu konuda daha başarılı.
